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关于开展2013年部门工作总结和考核工作通知


研究所各部门,
    为进一步完善激励和约束机制,推动各项事业健康发展,确保“十二五”和“创新2020”工作目标的实现,研究所现开展2013年度部门工作总结和年度考核工作,具体要求如下:
一、考核范围
    研究所各研究室/实验室/中心与各管理部门,以下简称“部门”。
二、考核内容和形式
    各部门负责人汇报本部门2013年度工作和2014年工作要点,汇报时间不超过20分钟。
(一)各研究部门考核内容包括:2013年度工作完成情况、工作业绩、队伍建设、部门建设(包括学科建设、基础条件建设等),以及2014年工作要点。
(二)各研究部门需汇报的量化数据:新签科研合同额、科研到款额、论文和专利情况、部门人员情况和在学研究生人数。
以上数据分别由科技处和人事教育处负责提供。
(三)各管理部门着重汇报2013年度本部门管理工作业绩、制度建设和执行情况,以及2014年工作要点。
三、考核时间定于2014年1月3日,地点为研究所二楼会议室。
附:2013年部门工作总结和考核会会议议程
                              
                                2013年12月23日
 
 
南京天文光学技术研究所
2013年部门工作总结和考核会会议议程
                                        南京,2014年1月3日
起始时间
内      容
主持人
9:00
宣布会议开始;
介绍会议背景和要求。
所长 朱永田
研究员
 
各部门按照“部门考核通知”要求汇报2013年工作完成情况及2014年工作重点(报告20分钟,讨论5分钟):
 
部门
报告人
9:10
人事教育处
齐金英
9:35
综合办公室
郑  健
10:00
财务处
汪群霞
10:25
科技处
宫雪非
10:50
南极天文技术中心
朱永田
11:15
望远镜新技术研究室
李国平
11:40
天文光谱和高分辨成像技术研究室
胡中文
12:05
工作餐
 
13:00
镜面技术实验室
袁吕军
13:25
太阳仪器研究室
毛伟军
13:50
大口径光学技术研究室
李新南
14:15
望远镜工程中心
顾伯忠
14:40
工作研讨
15:40
管理规定征求意见:
《部门和部门负责人年度考核办法》
《各研究单元年度定量考核办法》
齐金英
16:30
会议总结